Este programa gratuito de orientación laboral se dirige a mujeres de la Comunidad de Madrid (18-60 años), en desempleo o activo, con contratos inferiores a la media jornada. Tienen prioridad las mujeres de la ciudad de Madrid y de los municipios de Pelayos de la Sierra y Valdetorres de Jarama
El programa, actualmente activo con su primera edición, realiza una segunda ronda en formato semipresencial entre abril y junio. Las participantes contarán con el apoyo de especialistas para reactivar su búsqueda de empleo
Las mujeres interesadas en participar en este programa, totalmente gratuito, disponen hasta el 17 de abril para realizar su inscripción en la web www.entrenaempleo.org/es/inscribete o en el teléfono 621 28 94 13
Iniciativa impulsada por Fundación Santa María la Real; cuenta con la financiación de la Consejería de Familia, Juventud y Asuntos Sociales, con cargo a los presupuestos generales de la Comunidad de Madrid, al 0,7 del rendimiento de los impuestos sobre la Renta de las Personas Físicas y de Sociedades y al Plan Corresponsables, en el ámbito de la Comunidad de Madrid. Además, colabora la Agencia para el Empleo del Ayuntamiento de Madrid y los Ayuntamientos de Pelayos de la Sierra y Valdetorres de Jarama
La Comunidad de Madrid comienza en abril la segunda ronda de “Entrena Empleo” para mejorar la empleabilidad y la inserción laboral de mujeres en desempleo de la comunidad, con prioridad a las residentes en la ciudad de Madrid y los municipios de Pelayos de la Sierra y Valdetorres de Jarama.
“Entrena Empleo Madrid” se lleva a cabo actualmente en la comunidad, en su primera ronda, y abre la inscripción para participar en una segunda ronda, que se desarrollará entre los meses de abril y junio para un grupo de hasta 22 mujeres.
Esta iniciativa está desarrollada por Fundación Santa María la Real y cuenta con la financiación de la Consejería de Familia, Juventud y Política Social, con cargo a los presupuestos generales de la Comunidad de Madrid, al 0,7 del rendimiento de los impuestos sobre la Renta de las Personas Físicas y de Sociedades y al Plan Corresponsables, en el ámbito de la Comunidad de Madrid. Además, colabora la Agencia para el Empleo del Ayuntamiento de Madrid, y los Ayuntamientos de Pelayos de la Sierra y Valdetorres de Jarama.
Un programa de mujeres y para mujeres
Podrán participar mujeres de la Comunidad de Madrid, de entre 18 y 60 años, en desempleo o en activo, con contratos laborales inferiores a media jornada. Podrán tener cualquier nivel de estudios (Sin estudios, ESO, Formación Profesional, Bachillerato, grados universitarios, etc), y proceder de cualquier sector profesional, con o sin experiencia previa. También participar personas con contratos temporales o aquellas que cobren menos del SMI.
Tendrán prioridad las mujeres en desempleo de larga duración; y especialmente aquellas que se encuentren en esta situación tras un parón profesional para dedicarse a la maternidad o al cuidado no remunerado de familiares.
Se dirige a mujeres de la comunidad de Madrid, y tienen especial prioridad aquellas residentes en la ciudad de Madrid y en los municipios de Pelayos de la Sierra y Valdetorres de Jarama.
Formato adaptado a las participantes
Las mujeres participantes contarán con el asesoramiento de especialistas para realizar un nuevo itinerario de búsqueda de empleo y enfocar su objetivo profesional; actualizar su currículum; reforzar competencias transversales y habilidades digitales para el empleo; ensayar entrevistas para ganar confianza en los procesos de selección; elaborar mapas de empleabilidad y realizar visitas a empresas en busca de su inserción.
En todas las actividades de orientación laboral se identificarán y pondrán en valor las habilidades que las mujeres han adquirido o reforzado durante la maternidad o cuidados a familiares, para que después las puedan aplicar en su prospección laboral.
“Entrena Empleo Madrid permite explicar que esos años dedicados a los cuidados no son un espacio en blanco en su currículum. Han entrenado habilidades de gestión del tiempo, trabajo en equipo, flexibilidad, generación de contactos, búsqueda de recursos, vocación de servicio o formación continua, entre otros muchas; y eso las capacita para muchos puestos de trabajo”, explican desde Fundación Santa María la Real.
Balance positivo en 2023
La primera edición Entrena Empleo Madrid se desarrolló en 2023, con la participación de cerca de 50 mujeres participantes, que aprendieron nuevas técnicas y herramientas para impulsar su futuro laboral, especialmente tras la maternidad y los cuidados. El 59% de sus participantes mejoraron su situación laboral al encontrar trabajo por cuenta ajena o ampliar su formación tras haber pasado por el programa.
Inscripción
Las mujeres interesadas en participar en la primera ronda de este programa, totalmente gratuito, disponen hasta el 17 de abril para realizar su inscripción en www.entrenaempleo.org/es/inscribete.
Además, las personas interesadas también podrán ponerse en contacto con la técnica de empleo que les acompañará en su itinerario con el fin de conocer más detalles sobre el programa o consultar dudas sobre su inscripción:
Rocío Rodríguez Calderón
Técnica de “Entrena Empleo Madrid”
Telf. 621 28 94 13
mr.rodriguez@santamarialareal.org
Certificado y Plan Acompaña
Cabe destacar que las mujeres participantes, al finalizar el programa, recibirán un certificado que acredita su nivel de competencias y habilidades digitales; y tendrán la posibilidad de participar en el Plan Acompaña, que les presta seguimiento y asesoramiento posterior para su prospección laboral.